PASSO A PASSO – CONSULTA SALDO DEVEDOR E PERCENTUAL DO EMPRÉSTIMO CONSIGNADO DO TRABALHADOR PARA RESCISÃO
Para que a contabilidade possa realizar o cálculo do desconto do empréstimo consignado na rescisão, solicitamos que a empresa consulte, no Portal Emprega Brasil – Empregador, as informações do contrato do trabalhador.
1. Acesse o Portal Emprega Brasil
Acesse o Portal Emprega Brasil – Empregador pelo Gov.br e entre com o acesso da empresa/representante autorizado.
2. Acesse o Crédito do Trabalhador
Após realizar o login, acesse a opção “Crédito do Trabalhador”.
3. Consultar Garantias de Verbas Rescisórias e Consulte o trabalhador
Informe o CPF do empregado que será desligado e localize o respectivo contrato de empréstimo consignado.
4. Consulte os dados do contrato
Na consulta do contrato, verifique as informações disponibilizadas referentes ao empréstimo, principalmente:
5. Salve ou faça um print da consulta (indispensável/obrigatório)
Solicitamos que a empresa salve o arquivo, PDF ou print da tela contendo essas informações, de forma que seja possível identificar claramente:
6. Envie as informações para a Contabilidade
Após realizar a consulta, encaminhe o documento/print para o Departamento Pessoal, para que possamos utilizar as informações no cálculo da rescisão.
Importante: solicitamos que seja enviado o print da tela contendo essas informações, pois, após realizarmos a sincronização do desligamento no eSocial, a consulta poderá deixar de ficar disponível na base da Dataprev e, consequentemente, não aparecerá mais no Portal do Empregador. Por esse motivo, é fundamental que sejam encaminhadas à Contabilidade, antes da sincronização do desligamento, as informações referentes ao saldo devedor atualizado e ao percentual das verbas rescisórias oferecido em garantia. Esses dados são necessários para que a Contabilidade possa verificar e calcular corretamente o valor do desconto do empréstimo consignado na rescisão.
